1、制定实施公司教育培训制度体系； 
2、负责指导美容项目技术的市场研发；
3、健康行业产品、营销模式、连锁模式等课题选定、开发与推广；
 4、组织教育部讲师内部学习培训，指导开发培训课题，编制培训教材，编写培训教案；
 5、组织跟踪外部培训市场变化，发掘并利用外部培训资源；
 6、组织讲师定期设计改良培训形式和方法； 
 7、组织设计培训评估体系并组织评估培训效果；
 8、负责教育部对外合作事宜，负责与加盟商沟通合作。