1、根据魅力项目的推进节奏完成加盟店魅力的启动与培训
2、针对区域项目专员的成长状态加以关注和工作的指导与帮扶
3、根据公司战略需求，有效传达公司的各类政策和工作计划的执行及跟进
4、保障本区域项目业绩指标的达成
5、宣传及树立品牌形象，扩大品牌在终端的影响力
6、根据项目开展节奏，开发培训相关内容，跟进完成工作开展，结果呈报至全国项目总监
7、根据项目进展，安排、跟进区域项目老师工作，完成工作指标