人力资源协调员 HR Co-ordinator

工作职责：
1. 熟知人力资源各模块的基本工作，熟知人力资源规章制度
2.主要负责招聘工作及办理员工入离职
3. 管理员工宿舍更衣室
4. 维护员工档案信息
5. 协助培训活动工作
6. 完成部门负责人安排的工作任务
7. 通过跨部门沟通协调完成工作
任职资格
1. 相关管理专业或有酒店行业实习工作经验优先
2. 形象良好，细心负责，具备较强的学习能力和逻辑思维能力
3. 熟练使用Excel等办公软件