工作职责:
1、负责员工宿舍的日常运作。
2、负责宿舍每月工作排班及考勤工作。
3、给予宿舍管理员必要的工作(岗位)培训及帮助,让员工保持良好的工作状态和工作质量。
4、负责酒店所有外租宿舍的每月水电、电梯、物业、房租等费用统计并做付款申请冲账等工作。
5、在需要时,提供相应条件的宿舍供酒店临时工使用。
6、及时把酒店信息传达给员工,保证员工能及时获得各种信息和培训。
7、与各部门做好沟通协调工作。
任职要求:
1、高中以上学历,两年以上国际五星级酒店同等岗位工作经验或相关领域同等经验。
2、能熟练操作电脑系统者优先考虑。
3、较强的沟通技巧。
4、有耐心和高度的责任感并且积极应对各种问题。
5、与所有员工保持良好的关系,能够承受工作压力。
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