【岗位职责】
1、全面负责餐厅日常运营管理工作,包括人员排班、服务流程优化及现场督导,确保服务质量符合酒店标准;
2、制定并执行餐饮运营计划,监督成本控制、食材采购及库存管理,提升经营效益;
3、处理客户投诉及突发事件,维护客户关系,定期收集反馈并推动服务改进;
4、组织员工培训,提升团队专业技能与服务意识,落实绩效考核与激励机制;
5、协调厨房与前厅工作,确保菜品出品效率与用餐体验的衔接顺畅;
6、监督卫生安全及设施维护,确保符合行业规范及酒店管理制度。
【岗位要求】
1、2年以上餐饮运营管理经验,熟悉酒店或高端餐饮服务流程及标准;
2、具备较强的团队管理能力,能有效调动员工积极性并处理人际关系;
3、精通成本控制及运营数据分析,有独立制定经营策略的经验;
4、抗压能力强,能灵活应对高峰期运营及突发状况;
5、对服务品质有敏锐洞察力,注重细节提升客户满意度;
6、持有餐饮相关职业资格证书者优先。
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