【岗位职责】
1、负责餐厅日常运营管理,确保服务流程顺畅,提升顾客用餐体验;
2、监督和指导服务员的工作,确保服务标准与操作规范得到严格执行;
3、协助处理顾客投诉及突发事件,及时解决问题并反馈改进建议;
4、负责餐厅物品的盘点与管理,确保物资充足且合理使用;
5、执行餐厅的销售计划,协助完成业绩目标;
6、定期组织员工培训,提升团队服务技能与职业素养;
7、完成上级交办的其他工作任务。
【岗位要求】
1、具备良好的服务意识与沟通能力,能够高效协调团队工作;
2、有较强的责任心与抗压能力,能适应快节奏的工作环境;
3、熟悉餐厅运营流程及服务标准,有相关工作经验者优先;
4、具备基础的财务与库存管理知识,能够合理控制成本;
5、性格开朗,具备良好的团队合作精神与领导能力;
6、能够适应倒班工作制,包括周末及节假日。
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