培训经理/培训主管

此招聘岗位为：培训经理
岗位职责
1.制定并完善酒店各项培训管理制度。
2.协助上级进行全酒店各部门日常培训需求分析。
3.负责新员工的入职培训工作，外请人员来店培训的服务工作。
4.负责全酒店员工的活动安排。
5.收取各部门季度、月度培训计划、初审工作。
6.协助上级培训各部门业务培训负责人培训技巧和知识。
7.编辑酒店业管理和信息资料,向各部门和全体员工推荐公布。
岗位要求
1.大专以上学历，有相同岗位工作经验3年以上。
2.具有良好的沟通能力和协调能力。
3.具有较强的文字综合能力和口头表达能力。
4.能按照酒店经营发展对人才的需要，制订酒店总体培训规划和实施计划。