岗位职责:
1、全面协助店长开展酒店运营管理工作,确保完成酒店各项经营指标。
2、负责酒店运营质量管理体系执行的监督管理工作。
3、负责督导值班经理做好各部门监督管理工作。
4、负责酒店零星采购工作,配合管理公司执行中央采购管理工作。
5、负责酒店员工入离职手续办理、劳动合同签订、社保对接、工资表编制等人事管理工作。
6、协助店长开展酒店人员培训工作。
7、协助店长开展酒店营销工作。
8、协助店长完成酒店公共关系维护管理工作。
9、协助店长完成酒店团队建设工作。
10、完成店长交办的其他工作
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