岗位概述:
本岗位旨在为高潜力人才提供系统性餐饮运营管理培训。通过岗位实践、导师辅导及专业课程学习,候选人将全面掌握万豪服务标准(SOP)、餐饮业务流程及团队管理技能,最终晋升为餐饮部主管或助理经理,成为万怡酒店服务品质的核心推动者。
核心职责:
1. 服务标准落地
深入践行万豪集团"服务至上"(Serve)文化,执行品牌标准化服务流程。
参与每日餐前检查(Pre-Meal Meeting),确保餐厅/酒吧/宴会厅符合万豪全球卫生与安全标准。
2. 运营全流程实践
3. 领导力孵化
参与部门排班优化、员工技能培训及宾客满意度(GSS)提升项目。
4. 创新与改善
在万豪标准化基础上,提出餐饮服务流程优化建议。
任职要求:
教育背景:
酒店管理、旅游管理、商务管理等相关专业本科及以上学历(2025届毕业生优先)。
能力特质:
1、有国外学习/工作经验;
2、具备跨文化沟通能力。
我们提供
1、行业竞争力的薪酬包(基本薪资+月度绩效+年终奖金)
2、万豪员工专属福利:全球酒店住宿折扣
3、完整的社会保险及年度健康体检
其他要求
- 国际联号工作经验:优先
- 语言要求:英语-熟练
- 计算机能力:良好
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