人事专员

该岗位可以接受没有先关工作经验，办公软件要熟练掌握。
1.负责办理所有员工入/离职手续，以及所有员工的考勤；
2.员工个人档案管理；
3.办公室易耗品的采购与管理；
4.人力资源部日常单据的下单及跟进；
5.完成由上级指派的其他工作；
6.协助招聘经理的日常工作，并管理酒店员工的日常事宜；
7.负责组织员工活动；
8.负责开展各部门之间的对话会。