部门实习生

【岗位职责】
1、熟悉部门工作细则和流程（均需从一线对客服务做起，实习期半年到一年）；
2、参与部门日常运营对客工作（目前有餐饮部、客房部、前厅部、乐园部）；
3、执行公司安排的其他相关工作。
【岗位要求】
1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生；
2、对担任酒店管理人员具有高度期望；
3、热爱服务行业，具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。
薪资福利：
包吃住（外宿500补贴），月休6天，8小时工作制，国企背景。节假日慰问金（每年约900）慰问品，工龄奖，年终奖。活动奖励丰富。工作稳定发展好。