酒店销售经理

岗位职责
• 开发新客户，包括但不限于企业客户、旅行社、会议策划公司等，通过电话、邮件、拜访等多种方式拓展业务。
• 维护现有客户关系，定期回访客户，了解客户需求，及时处理客户反馈和投诉，提高客户满意度和忠诚度。
• 制定销售计划和策略，根据酒店的目标市场和销售目标，积极推广酒店的客房、餐饮、会议等产品和服务。
• 参与市场调研，收集竞争对手信息，分析市场趋势，为酒店销售策略的调整提供依据。
• 跟进销售项目，包括合同谈判、签订和执行，确保销售目标的达成。
• 与酒店内部其他部门（如前台、餐饮、客房等）密切协作，确保为客户提供无缝对接的优质服务。
任职要求
• 本科及以上学历，市场营销、酒店管理等相关专业优先。
• 有1年以上酒店销售工作经验，有五星级酒店销售经验者优先。
• 具备优秀的沟通能力、谈判能力和客户服务意识。
• 有较强的市场开拓能力和团队协作精神。
• 熟练使用办公软件，具备良好的英语听说读写能力（其他外语能力加分）。
• 具有良好的抗压能力和适应能力，能够适应快节奏的工作环境。
福利待遇
• 具有竞争力的薪资待遇，包括基本工资、绩效奖金和丰厚的销售提成。
• 完善的福利体系，如五险、带薪年假、病假、节日福利等。
• 良好的职业发展空间，酒店提供定期培训和晋升机会。
月休八天，五险一金，假节日福利完善，包三餐包住宿（单间）