人才服务主管Talent Supervisor

【岗位职责】
1、负责各部门假期单据的审核、录入及假期汇总表的制作，审核酒店各部门员工的考勤；
2、负责酒店员工的工资调整、审核和录入，及对员工奖惩的审核和录入；
3、员工社保&公积金缴存业务工作的经办；
4、整理、检查人事档案, 以及劳动合同的管理工作；
5、协助部门经理做好普通员工的面试工作；
6、服从上级安排的其他工作。
【岗位要求】
1、大专以上学历，薪酬工作经验1年以上；
2、能熟练操作计算机；
3、了解劳动法、劳动保护和社会保险、劳动工资、福利等政策、法规。
4、原则性强。