人事经理

工作地点：桥头三正半山酒店
岗位职责
重点工作方向：
1、实施严格有效的人力成本管理。
2、完善及执行绩效管理与考核体系。
（擅长以上两项主要工作优先）
3、负责完善制定人力资源政策、制度。
4、实施优质高效的招聘管理。
5、建立和谐员工工作氛围。
岗位要求
1、大专以上学历，从事酒店人力资源工作3年以上。
2、熟知国家、地区劳动法律法规及相关政策。
3、重点关注人力成本管控及绩效考核管理能力。
4、管理类专业，接受过系统的人力资源管理理论培训。