客房管家

1.协助上级准备和管理部门年度预算；
2.督导部门成本管理确保达到预算要求；
3.负责维持客房稳定，高效及专业的运作；
4.保证各部门之间的良好沟通；
5.培训发掘员工的长处，确保每日的培训是以技术，仪态，沟通，管理和组织能力等方面组成；
6.给员工树立提供给所有客人热情、高质量服务的榜样；
7.有效控制成本达到预算线，为所有可控制的成本制作成本控制系统；
8.提供更多更高的服务提高客户满意度。