茶府经理

一、基本要求
1. 大专及以上学历，25-40岁，男女不限；
2. 5年以上高端餐饮/星级酒店/私人会所/大型茶空间全面管理经验；
3. 品行端正、形象气质佳，抗压能力强，服务意识与责任心突出；
4. 追求细节完美，对“新中式”美学有基础认知。
二、核心职责
1. 管经营：定目标、抓营收/利润/客户满意度，对结果直接负责；
2. 带团队：管前厅/茶艺/机麻服务，培养高素养团队，提升服务标准；
3. 控品质：盯茶叶/茶点出品，监督服务细节，落实新中式环境与体验；
4. 抓客户：维护商务/婚宴/会员客群，拓展企业/高端资源，提高复购；
5. 做活动：策划营销活动（如茶会/主题体验），提升茶府曝光与客流。