【岗位职责】
1、全面负责酒店日常运营管理工作,制定并执行酒店运营策略,确保酒店各项服务达到希尔顿品牌标准。
2、监督各部门(前厅、客房、餐饮、工程等)的运营情况,优化工作流程,提升服务效率与客户满意度。
3、统筹酒店营收管理,制定预算并控制成本,确保酒店经营目标的达成。
4、处理突发事件及客户投诉,维护酒店声誉,提升客户忠诚度。
5、负责团队建设与管理,包括员工培训、绩效考核及人才梯队培养。
6、与总部保持紧密沟通,落实集团政策及标准,并定期提交运营报告。
【岗位要求】
1、具备酒店管理或相关领域经验,熟悉高端酒店运营模式及服务流程。
2、出色的领导能力与团队管理经验,能够有效协调多部门协作。
3、具备希尔顿工作管理背景3年及以上。
4、对市场趋势敏感,具备较强的数据分析与决策能力。
5、工作细致、责任心强,能够适应高强度工作节奏。
6、英语无障碍沟通。
其他要求
- 国际联号工作经验:优先
- 语言要求:英语-熟练
- 计算机能力:良好
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