岗位职责:
1、负责集团的日常运营工作,控制成本及费用支出获得最高收益利润。
2、提升集团旗下的酒店运营能力,大力发展集团旗下的加盟门店。
3、提升品牌、维护品牌、开发品牌。
任职要求:
1、本科及以上学历,年龄35-45岁,8年以上酒店管理经验,能适应短期或长期出差。
2、具有知名品牌连锁酒店区域总及以上的岗位工作经验。
3、诚信,正直,有亲和力,爱岗敬业,注重工作结果。
4、出色的沟通能力、团队建设能力及承受工作压力的能力,有很强的执行力,富有激情,能出色完成集团下达的各种指令。
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