【岗位职责】
1、全面负责酒店客房部的日常运营管理工作,确保客房服务质量符合希尔顿品牌标准;
2、制定并执行客房清洁、维护及服务流程,监督客房卫生、设施设备状态及布草管理;
3、统筹客房人员排班、培训及绩效考核,提升团队工作效率与服务意识;
4、处理宾客投诉及突发事件,及时解决问题并优化服务流程;
5、控制客房成本,包括物资采购、库存管理及能耗节约,确保部门预算达标;
6、与其他部门(如前厅、工程、安保)协调合作,保障酒店整体运营顺畅。
【岗位要求】
1、具备酒店客房管理相关经验,熟悉客房运营流程及行业标准,希尔顿体系经验优先;
2、较强的团队管理能力,能有效调动员工积极性并培养基层人才;
3、注重细节,对卫生、服务品质有高标准要求,具备问题分析与解决能力;
4、具备基础英语沟通能力,能应对涉外宾客需求;
5、能适应弹性工作时间,包括周末及节假日值班;
6、身体健康,无不良职业记录,责任心强。
其他要求
- 年龄要求:24-45岁
- 语言要求:英语-一般
- 计算机能力:一般
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