【岗位职责】
1、负责客房部的日常运营管理,确保客房清洁、布草更换、物品补充等工作高效有序进行;
2、监督和指导客房服务员的工作,确保服务流程符合酒店标准,提升服务质量;
3、定期检查客房及公共区域的卫生状况,发现问题及时整改,确保达到酒店卫生标准;
4、负责客房用品的库存管理,包括申购、领用及盘点,确保物资充足且不浪费;
5、处理客人的投诉及特殊需求,提供及时、专业的解决方案,提升客户满意度;
6、协助部门经理制定培训计划,对新员工进行岗位技能及服务标准培训;
7、完成上级交办的其他工作任务。
【岗位要求】
1、具备良好的服务意识和责任心,能够承受一定的工作压力;
2、具备较强的沟通协调能力,能够有效管理团队并与各部门协作;
3、熟悉客房部工作流程及标准,有相关工作经验者优先;
4、身体健康,能够适应倒班工作制;
5、具备基础的电脑操作能力,能熟练使用办公软件;
6、工作细致认真,注重细节,有较强的执行力和问题解决能力。
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