【岗位职责】
1、责协助有关对外经济、法律文件及合同的审查、执行管理;
2、负责处理酒店各类诉讼或非诉讼性的法律事务,全力维护酒店合法权益;
3、负责参与酒店重大经营决策的法律论证和法律保障;
4、负责对酒店的各项规章制度提供法律指导意见;
5、负责收集、分析、研究相关法律、法规与政策,为酒店经营决策提供法律意见;
6、负责评估、预防和控制酒店运营中的法律风险等等。
【岗位要求】
1.本科及以上(需取得相应学位),法学相关专业
2.具有2年及以上企业法务、律师事务所等法律相关行业工作经验,具有良好的专业功底,熟悉公司法、民法典、劳动法、招标投标法等法律法规;
3.具有酒店行业法务工作经验或法律职业资格证书(A类)的优先;
4. 能熟练运用办公软件,具有良好沟通协调能力和文案撰写能力;
5.具备一定的抗压能力,能接受加班、出差等工作安排。
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