【岗位职责】
1、全面负责门店日常运营管理工作,包括人员调配、排班考勤、服务标准执行监督等
2、制定并落实门店销售计划,完成公司下达的业绩指标
3、控制门店运营成本,做好库存管理和损耗控制
4、处理顾客投诉及突发事件,维护门店形象
5、负责员工培训及团队建设,提升服务质量
【岗位要求】
1、要求认真负责,有丰富的酒店管理经验
2、本科及以上学历,餐饮管理、酒店管理等相关专业优先
3、3年以上餐饮行业管理经验,有连锁餐饮店长经验者优先
4、熟悉餐饮运营流程及食品安全相关法规
5、具备较强的团队管理能力和沟通协调能力
6、能承受工作压力,适应早晚班及节假日工作安排
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