销售总监

【岗位职责】
1、负责制定并执行酒店年度销售战略及市场拓展计划，完成公司下达的销售指标；
2、带领销售团队开发新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度和忠诚度；
3、分析市场趋势及竞争对手动态，及时调整销售策略，确保酒店在行业内的竞争优势；
4、统筹管理销售团队日常工作，包括目标分解、任务分配、绩效考核及团队培训；
5、协调酒店各部门资源，确保销售政策落地执行，推动客房、会议、餐饮等业务增长；
6、参与重大客户谈判及合同签订，处理客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象；
7、定期提交销售数据报告，为管理层提供决策依据。
【岗位要求】
1、具备敏锐的市场洞察力和优秀的商业谈判能力，能独立开拓高价值客户；
2、有较强的团队管理经验，擅长激励和培养销售人才；
3、熟悉酒店行业运营模式及销售渠道，对本地市场资源有积累者优先；
4、具备出色的数据分析能力，能通过数据驱动销售策略优化；
5、抗压能力强，适应快节奏工作环境，能接受阶段性出差或弹性工作时间；
6、目标导向，结果意识强，具备优秀的沟通协调能力和职业素养。