餐厅主管

岗位职责
1、在自己当班期间尽可能解决所有的投诉，并在工作日志中记录所有投诉以便进一步跟进的工作。
2、监督现金的处理和存放程序。
3、编制每日存款和流动资金报告。
岗位要求
1、大专及以上学历;
2、具有较强的社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力。
3、具有食品原材料加工、成本核算方面的知识。
4、具有筹备酒店相关工作经验者优先考虑。
5、党员优先。