【岗位职责】
1、负责健身中心的日常运营管理,包括设备维护、环境清洁及会员服务;
2、制定并执行健身中心的运营计划,确保服务质量与客户满意度;
3、处理客户投诉与建议,及时解决问题并优化服务流程;
4、定期分析运营数据,提出改进建议以提高健身中心效益。
【岗位要求】
1、具备良好的沟通能力与服务意识,能够有效处理客户关系;
2、有团队管理经验者优先,能够协调与激励团队成员;
3、熟悉健身行业运营流程,了解基本健身器材使用与维护;
4、工作认真负责,具备较强的抗压能力与问题解决能力。
其他要求
- 国际联号工作经验:优先
- 国内管理公司经验:优先
- 年龄要求:18-35岁
- 语言要求:英语-熟练
- 计算机能力:熟练
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