健身房经理

【岗位职责】
1、全面负责健身房的日常运营管理，制定并执行健身房年度、季度、月度工作计划及经营目标；
2、监督健身房设施设备的维护与保养，确保器械安全、环境整洁，提升会员满意度；
3、负责健身房团队建设与管理，包括员工招聘、培训、排班及绩效考核；
4、策划并组织各类健身课程、会员活动及促销方案，提高会员活跃度及续费率；
5、定期分析经营数据，优化运营策略，控制成本并提升健身房盈利能力；
6、处理会员投诉及突发事件，维护健身房品牌形象；
7、与酒店其他部门协调合作，确保健身房服务与酒店整体运营无缝衔接。
【岗位要求】
1、3年以上健身房管理或相关工作经验，熟悉健身行业运营模式及市场动态；
2、具备较强的团队管理能力，能有效激励员工并提升团队执行力；
3、精通健身器械使用及维护知识，了解健身课程设计及会员服务流程；
4、具备优秀的沟通协调能力及客户服务意识，能妥善处理各类突发事件；
5、身体健康，热爱健身行业，具备良好的职业素养及抗压能力；
6、年龄25-40岁，条件优秀者可适当放宽。