【岗位职责】
1、全面负责酒店餐饮部门的日常运营管理工作,确保服务质量与运营效率
2、制定并执行餐饮服务标准、流程及管理制度,监督落实
3、控制餐饮成本,优化采购、库存及损耗管理,提升利润率
4、策划并实施餐饮促销活动,开发新菜品及服务项目,提升营业额
5、处理客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象
6、负责餐饮团队建设,包括招聘、培训、考核及人员调配
【岗位要求】
1、具备餐饮行业管理经验,熟悉酒店餐饮运营流程
2、优秀的团队管理能力,能有效激励和领导员工
3、较强的成本控制意识及数据分析能力
4、良好的沟通协调能力,能妥善处理客户关系
5、具备创新思维和市场敏锐度,能推动业务发展
6、能适应高强度工作压力,具备较强的问题解决能力
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