1、主管美容企业的部门培训工作。
2、制定培训讲师的工作计划安排。
3、负责美容企业培训讲师的团队管理工作。
职位要求：
1、要求具备资深的行业知识及较强的培训以及管理能力。
2、技术手法娴熟，并有技术研发能力。
3、热爱美容，专业知识强，表达能力强，有丰富的授课及培训经验。