主要职责
1.通过组织和指挥员工的工作来为客人提供干净、整洁的客房,检查房间及工作间楼道的卫生标准,确保空房及时出租;
2.检查服务员的仪容仪表和工作行为,确保酒店的规章制度和部门的各项规章制度的执行落实,对不符合酒店规定的事物及时处理和上报;
3.对房间和责任区内的需要维修的设备、设施及时汇报,严格控制易耗品及物品的报损丢失和使用;
4.做好各班次的检查和交接工作,减少班次间的工作脱节;
5.保管好客人的遗留物品,及时送交办公室并做登记;
6.确保房卡钥匙的使用及认真填写收发钥匙记录;
7.合理编制楼层服务员的班次及公休日,协调服务员工作之间关系,确保高效率;
8.满足客人的要求,减少客人的投诉,提供有效的客房服务水准。
任职资格
1.具有酒店客房相关工作经验;
2.2年以上客房管理相关工作经验;
3.具备较强的执行能力、沟通协调能力;
4.熟悉客房相关业务流程与操作规范。
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