景区咖啡馆店长

1.1. 接受景区经理的领导，对景区经理负责。
1.2. 合理分配景区员工的班次，保证景区各营业点正常运营。
1.3. 制定景区咖啡馆设备设施、场地的维护保养计划并负责落实。
1.4. 确保门店库存合理，控制物料损耗，持续改善成本管理。
1.5. 每日进行早晚班工作开始、结束的班会会议，布置、总结当日工作。
1.6. 参加每日交班会，与其它同事分享工作信息。
1.7. 培训咖啡馆员工咖啡、奶茶及特饮知识及相关技能。
1.8. 根据公司制定的发展策略制定咖啡馆的运营计划、推广计划等获批后并负责落实。
1.9. 每月按上级要求推出新的饮料调制品以适应不同季节的客人的口味变化。
1.10. 配合酒店的推广计划，及时更新咖啡馆的菜单。
1.11. 负责门店咖啡氛围的营造，以及配合公司开展门店活动，内部比赛等安排。
1.12. 协助部门完成其它一些临时性工作。
1.13 马来西亚人、越南人优先考虑。