【岗位职责】
1、协助部门负责人管理所有销售活动计划及完成年度销售计划、销售目标。
2、组织销售人员的培训需要并制定销售拜访计划,管理客户资料。
3、制定有效的销售计划,以计划和行动的形式针对市场营销组合的所有部分,建立当前和未来的销售的目标,对所有销售人员进行直接的任务给予。
4、协调与其他部门的销售活动,并强调与客房和餐饮部门保持良好的工作和合作关系。
5、协助部门负责人的工作,制订战略,优化酒店的销售和收入。
6、完成上级交办的其他任务。
【岗位要求】
1、大专及以上学历,同岗位工作经验一年以上,资深高销优秀者可考虑直接晋升;
2、较强的口头和书面沟通能力,有英语听说和读写能力;
3、具有较强的学习能力,有行动力、决策力,具有一定的战略观念,对工作有目标性,具有商业头脑。
4、有较强的决策能力和优秀的组织能力,能培养和发展团队成员。
其他要求
- 国际联号工作经验:优先
- 国内管理公司经验:优先
- 语言要求:英语-良好
- 计算机能力:熟练
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