【岗位职责】
1、全面负责前厅部的日常运营管理工作,包括前台接待、礼宾服务、总机服务等,确保服务质量符合酒店标准;
2、制定并执行前厅部的工作流程和服务标准,监督员工操作规范,提升服务效率;
3、处理宾客投诉及突发事件,及时解决问题并做好记录,维护酒店声誉;
4、负责前厅部员工的排班、培训及绩效考核,提升团队专业能力与服务意识;
5、协调与其他部门(如客房部、餐饮部等)的沟通协作,确保酒店整体运营顺畅;
6、监督前厅部物资及设备的使用与维护,控制运营成本;
7、定期分析前厅部运营数据(如入住率、客户满意度等),提出改进建议并落实优化措施。
【岗位要求】
1、大专及以上学历,酒店管理、旅游管理或相关专业优先;
2、2年以上高星级酒店前厅部工作经验,其中至少1年以上同岗位管理经验;
3、熟悉酒店前厅部运营流程及PMS系统操作,具备较强的服务意识与问题解决能力;
4、优秀的沟通协调能力与团队管理能力,能有效处理宾客关系及员工关系;
5、年龄25-35岁,形象气质佳,普通话流利,英语口语能力良好者优先;
6、能适应倒班工作制,抗压能力强,具备高度的责任心与职业素养。
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