【岗位职责】
1、负责前台日常运营管理工作,确保前台服务流程顺畅高效;
2、监督并指导前台员工完成接待、入住登记、退房结账等工作,确保服务质量符合酒店标准;3、处理客人投诉及突发事件,及时协调解决,提升客户满意度;
4、负责前台班次排班、考勤管理及员工培训,提高团队业务能力;
5、核对每日账目及报表,确保财务数据准确无误;6、与其他部门(如客房部、销售部等)保持良好沟
通,协调解决跨部门问题;
7、执行酒店管理层交办的其他工作任务。
【岗位要求】
1、具备良好的服务意识和沟通能力,能够高效处理客户需求:
2、有一定的团队管理经验,能够带领团队完成工作任务;
3、工作细致认真,具备较强的责任心和抗压能力;
4、熟悉酒店前台操作系统(如Opera系统)者优先;
5、能适应倒班工作制,包括夜班及节假日值班;
6、形象气质佳,具备基本的英语沟通能力者优先。
【福利待遇】
1、班次:12小时/班次,上2休1;
2、法定节假日3倍薪资;
3、购买社保、包员工餐。
4、员工宿舍
5、生日福利
薪资:基本工资4200+提成,综合薪资4500-6000
举报该职位