薪酬福利经理/副经理 C&B Manager/Assistant Manager

【岗位职责】
1、负责酒店各部门员工的考勤管理工作，完成月工资表及离职工资表的制作和统计
2、员工社保公积金及与之相关的变更、退休、工伤、生育等工作经办
3、 员工的试用期、劳动合同、假期、奖惩等的管理流程实施工作
4、员工的档案管理
5、管理及维护人事系统，审核人事信息变动单据以确保其与人事系统保持正确及一致
6、保持与当地政府劳动社会保障当局的工作联系，及时更新及分享相关政策
7、完成上司交代的其他工作任务
8、协助编制年度人员编制及人力成本预算，费用预测。
【岗位要求】
1、有至少2年的薪酬福利的工作经验，熟练使用办公软件，熟悉石基系统
2、具有良好的沟通能力和协调能力，工作细致严谨，认真负责
3、熟练使用办公软件，熟悉石基系统
4、了解当地社保公积金政策，具备基本的劳动法知识