宾客服务支持主管/客房主管

【岗位职责】
1、协助客房部经理分配督导员工工作，制定工作计划。
2、确保部门成本及各项费用，得以良好的控制。
3、检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。
【岗位要求】
1、有2年以上中高端主管管理工作经验。
2、熟悉客房部专业知识，熟练使用电脑。
3、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。
4、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。