岗位职责:
1.根据季节变化或特殊节日的到来,配合上级提前出台新菜计划;监督砧板干货发制质量;负责炖汤及位菜的制作;
2.出台厨房月度培训计划,并拆解为周计划;
3.制定厨房员工人才培养计划,优化员工结构,提高工作效率;
4.制作并监督每日出品品质及新菜品月度研究计划,并严格监督执行sop标准。
5.每月对厨师烹饪技术培训;对收货标准进行制定并监督;
6.负责检查、考评厨师的工作技能,及时对员工奖惩,确保厨部工作的正常运转;
任职要求:
1.3 年以上酒店后厨或中高端餐饮门店工作经验,其中 1-2 年以上副厨 / 厨师长助理岗位经验;
2.熟悉中餐(粤菜和融合菜) / 西餐 / 特色菜系(根据门店定位选择)的烹饪工艺、食材处理及出品标准,具备独立研发菜品的能力。
3.具备良好的书面表达能力,能记录菜品配方、操作流程,协助制定后厨管理制度
其他要求
- 国际联号工作经验:优先
- 年龄要求:30-45岁
- 语言要求:英语-熟练
- 计算机能力:精通
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