【岗位职责】
1、负责酒店客房楼层的日常运营管理,确保服务质量和卫生标准符合酒店要求
2、监督和指导楼层服务员的工作,分配任务并检查完成情况
3、处理客人的投诉和特殊需求,及时解决问题并提升客户满意度
4、定期检查客房设施和设备,确保其正常运行并及时报修
5、协助前台部门处理客房分配、退房检查等工作
6、负责楼层物资的管理和申领,控制成本并避免浪费
7、培训新员工,提高团队服务技能和工作效率
【岗位要求】
1、具备良好的服务意识和沟通能力,能够妥善处理客人关系
2、有较强的团队管理能力和责任心,能承受工作压力
3、熟悉酒店客房服务流程和标准优先考虑
4、身体健康,能适应倒班工作制
5、具备基本办公软件操作能力
6、有相关酒店工作经验者优先
其他要求
- 国际联号工作经验:优先
- 年龄要求:27-45岁
- 语言要求:英语-良好
- 计算机能力:良好
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