人事文员

【岗位职责】
1、负责酒店员工入职、离职、转正、调动等手续的办理及档案管理；
2、协助完成员工考勤统计、薪资核算及社保公积金申报工作；
3、维护和更新员工信息数据库，确保人事数据的准确性和及时性；
4、协助组织员工培训、活动及会议，做好相关记录和后勤支持；
5、处理日常人事行政事务，包括文件收发、办公用品管理及部门协调；
6、完成上级交办的其他临时性人事相关工作。
【岗位要求】
1、具备良好的沟通能力和服务意识，能高效处理员工关系；
2、工作细致认真，有责任心，能够熟练使用办公软件（Word、Excel等）；
3、具备基础的档案管理及数据统计能力；
4、能适应酒店行业的工作节奏，具备团队协作精神；
5、有相关人事或行政工作经验者优先，无经验者可接受培训上岗。