【岗位职责】
1、负责制定并执行酒店年度销售战略及市场拓展计划,完成公司下达的销售指标;
2、开发并维护高端客户资源,包括企业客户、旅行社、OTA平台及会议团队等,建立长期稳定的合作关系;
3、分析市场趋势及竞争对手动态,提出针对性销售策略,提升酒店市场份额及品牌影响力;
4、统筹管理销售团队,制定绩效考核标准,监督团队目标达成情况并提供专业培训指导;
5、协调酒店各部门资源,确保客户需求得到高效落实,提升客户满意度及复购率;
6、参与重大商务谈判及合同签订,把控合作条款风险并优化收益结构;
7、定期提交销售数据分析报告,为管理层决策提供数据支持。
【岗位要求】
1、具备较强的市场分析能力和销售策划能力;
2、优秀的沟通技巧和客户关系管理能力;
3、能够承受工作压力,适应高强度的工作节奏;
4、具备团队管理经验,能够有效激励和带领团队;
5、对酒店行业有深入了解,熟悉相关业务流程;
6、具备较强的谈判能力和问题解决能力;
7、能够独立完成销售任务并达成业绩目标;
8、在体量超过250间房的酒店担任过销售总监岗的优先考虑。
举报该职位