人力资源部实习生(实习)

【岗位职责】
1、协助招聘流程，包括发布职位、筛选简历、安排面试及跟进反馈
2、维护招聘渠道，确保信息准确及时更新
3、整理和分析招聘数据，优化招聘策略
4、协助新员工入职手续办理及档案管理
5、支持人力资源部门的其他日常事务
【岗位要求】
1、人力资源专业或对人力资源相关工作有经验
2、具备良好的沟通能力和团队协作精神
3、能熟练使用办公软件（Word、Excel等）
4、工作细致认真，有责任心