【岗位职责】
1、负责员工宿舍的日常管理工作,包括入住登记、退宿手续办理及宿舍分配调整
2、定期检查宿舍卫生、安全状况,维护良好的住宿环境
3、监督宿舍公共设施的使用情况,及时报修损坏设备
4、处理住宿员工的投诉与建议,协调解决住宿相关问题
5、执行宿舍管理制度,对违规行为进行劝阻和记录
6、定期盘点宿舍物资,做好消耗品补充与管理工作
【岗位要求】
1、具备基本的办公软件操作能力
2、具有良好的沟通协调能力和服务意识
3、工作认真负责,能适应轮班工作制
4、具备基础的消防安全知识
5、有集体宿舍管理经验者优先考虑
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